お知らせ
「 ODEKAKE 」LINE公式アカウントのご紹介
弊社プロジェクトから出発した、おでかけ支援サービス「 ODEKAKE 」のLINE公式アカウントが誕生しました。 ご登録いただくと、毎月のツアースケジュールとオデカケ記録がご覧になれます。ぜひご登録ください！ 「 ODEKAKE 」LINE公式アカウントのご登録はこちらから 下のようなツアーのご案内が毎月届きます。
「 チャレンジド・サポート みなとも 」を開設しました
２０２２年１月より、障がい者計画相談支援事業の「 チャレンジド・サポート みなとも 」を開設しました。 ６５歳という年齢を境目に、障害領域から介護領域へ担当者や担当事業所が変更になり、移行に大変な負担がかかっているのがこの地域の実状です。障がい-介護の垣根はサービスを受ける側にとっては必要のないものだと思いますので、障がい – 介…
資格はないけど、フクシを盛り上げたい方 大歓迎です。
みなともでは2割の職員が全くの未経験から働いています。 まずはリハビリサポーターとして働くことで、医療や介護の基本が身につきます。 最初は先輩と一緒に未経験者に合わせた教育プログラムに取り組みます。 覚えることは多いですが、だいたい半年ぐらいで一連のお仕事ができるようになります。 特にデイサービスはリハビリには自信を持った事業所です。自分カラ…
よくあるご質問（FAQ）
Q,採用の時期を教えてください。 A,みなともでは特に期間を限定せず、通年で採用しております。 Q,現職者でも見学や応募は可能ですか。 A,もちろん可能です。入職の意思がある・ないに関わらず、気軽に弊社のことを知っていただけたらと思います。 Q,入社の時期は相談できますか。 A,可能でございます。内定から6ヶ月以内でしたら希望日に沿うことがで…
働き方のオーダーメイド
タイトルのとおり個人の状況にあった勤務体系を選択でき、オーダーメイドで働き方を決めることができます。 この制度では、法定の育児短時間勤務の枠を超え、子どもがいても、いなくても、3歳までと言う期間の枠もなく、本人の希望に合わせて働き方を自由に決めることができます。 週5勤務の9:00-15:00は人気の働き方です。 同じ正社員でも8:00-17…
エントリー方法
お問合せから入社までの流れ ①上記「お問合せ」からご連絡ください。希望の事業所やご質問なども気軽にどうぞ。 ②担当よりご連絡いたします。見学内容と日にちを決めて施設見学をお願いします。 ③見学後2ヶ月以内を目安にエントリーもしくは辞退のご連絡をお願いします。 ④エントリーの場合は応募フォームの入力と提出をお願いします。 ⑤オンライン適性検査に…
みなともが中途の皆さまに約束できないこと
約束できないこと①1から10まで教えてもらえる教育プログラムがあること みなともではOJTやプリセプター制度といった教育プログラムは実施していません。 病院や施設経験5年~10年のスタッフが中心のため、基本的な医療・介護行為が備わった状態で入社する場合がほとんどです。 利用者さんへの対応でわからないことが出てきた時・出そうな時に職員同士で話し…